目的：楽しくエンジニアを続けたい

• キャリアアップしたい
• エンジニアとしての価値を上げたい
• 社内でグレードを上げたい

• 継続的に学習したい
• キャリアアップに必要そう
• 楽しいから

課題

• 仕事やプライベートが忙しいタイミングがある（≒時間がとれない、気力が残っていない）
• 無駄に過ごしている時間があるのかも？
• やらなくていい息抜き（e.g. なんとなくSNSを見る）　0にするよりも、勿体なくないか

• 漠然と目の前にあることをただこなしている

• 週次で目標を立てることで、常に何かしらの活動をしている状態にする
• 週次にしている理由
• 1日単位だと実施できない日がありそう
• 1カ月単位だと目標に対する意識が下がりそう
• ひとまず

• 現時点（2025年4月）では「10年後になりたい姿」みたいなものが決まっていないので、考える足掛かりにする

週次キャリアアップ目標

• 前の週の目標も見れるようにしてく

• TODO: 振り返りをするタイミングを決める
• 日曜夜or月曜午前になりそう
• カレンダーに入れる or Slackにリマインダー or ホワイトボード

• アクションするタイミングは？
• e.g. 毎日固定で実施するタイミングを決める
• e.g. あらかじめ週のどこかで時間を抑えておく
• やり切らないようにとか、簡単なタスクを残しておくと再開しやすい

• 振り返りのフォーマットは？
• YWY？やったことわかったを重きを置く、ポジティブになりやすい
• KPT？課題に重きをおく
• いくつかやってみて試す

中期キャリアアップ目標

• 半年とか1年くらいの目標をｴｲﾔで決めて書く

• 週次目標に落とし込んで実行していく

• 継続する方に重きをおきたいので、ひとまずは後回しでもOK

ロードマップ

• 色々なことを同時に学ぶことはできないので、未着手・進行中の数を増やしすぎないようにする
• 未着手の数：10つ
• 進行中：2つ

• SMARTな目標にする（参考：‣）

• 目的も考える、なぜやるのか、なぜやらないのかを判断できるようになる

• やらないことも決めておけるとよさそう、その理由も

技術的な活動方針

メモ

本